In der neuesten Folge unserer Podcast-Reihe „WWK Standpunkt“ sprechen wir mit Michael Schuster, Leiter des Eigenvertriebs bei WWK. Wir tauchen mit ihm tief in die Struktur und Philosophie des Eigenvertriebs ein. Michael Schuster spricht über die einzigartigen Vorteile der WWK-Ausschließlichkeitsorganisation, die auf Nähe, starke Partnerschaften und umfassende Betreuung setzt.

Hier erfahrt Ihr, wie die WWK Vertriebspartner unterstützt – von der dezentralen Struktur über spezielle Schulungen bis hin zur technischen Ausstattung, die den Alltag vereinfacht. Zudem geht es um die Themen Nachwuchsförderung und Werte in der Unternehmenskultur.

In der aktuellen Folge der „Standpunkt“-Podcast-Reihe dreht sich wieder alles um die betriebliche Altersvorsorge. Unsere Experten Ruven Simon, Leiter bAV-Vertrieb WWK, und Daniel Meisinger, Senior bAV Consultant, geben Einblicke in die Herausforderungen und Lösungen rund um die bAV-Beratung.

Viele Unternehmen haben Vorbehalte gegenüber der betrieblichen Altersvorsorge. Zu kompliziert, zu teuer und zu aufwendig in der Verwaltung, so lauten häufig die Bedenken. Unser Podcast räumt mit diesen Mythen auf und bietet praxisnahe Tipps für Beraterinnen und Berater, um erfolgreich durch die Akquise- und Beratungsphase zu navigieren.

Ein zentrales Thema der aktuellen Episode sind die Widerstände, denen Berater begegnen: Haftung und Arbeitsrecht, Verwaltungsaufwand und mangelndes Interesse der Belegschaft sind die größten Hürden. Daniel Meisinger teilt seine Erfahrungen und gibt praktische Tipps, wie diese Widerstände überwunden werden können.

In der aktuellen Folge der „Standpunkt“-Podcast-Reihe dreht sich wieder alles um die betriebliche Altersvorsorge. Unsere Experten Ruven Simon, Leiter bAV-Vertrieb WWK, und Daniel Meisinger, Senior bAV Consultant, geben Einblicke in die Herausforderungen und Lösungen rund um die bAV-Beratung.

Viele Unternehmen haben Vorbehalte gegenüber der betrieblichen Altersvorsorge. Zu kompliziert, zu teuer und zu aufwendig in der Verwaltung, so lauten häufig die Bedenken. Unser Podcast räumt mit diesen Mythen auf und bietet praxisnahe Tipps für Beraterinnen und Berater, um erfolgreich durch die Akquise- und Beratungsphase zu navigieren.

Ein zentrales Thema der aktuellen Episode sind die Widerstände, denen Berater begegnen: Haftung und Arbeitsrecht, Verwaltungsaufwand und mangelndes Interesse der Belegschaft sind die größten Hürden. Daniel Meisinger teilt seine Erfahrungen und gibt praktische Tipps, wie diese Widerstände überwunden werden können.

In der neuesten Episode der Podcast-Reihe „WWK Standpunkt” haben wir mit Ruven Simon, Leiter bAV WWK, und Sebastian Buschmann, Senior bAV Consultant WWK, über die betriebliche Altersvorsorge (bAV) und die Rolle des bAV Consultants gesprochen. Der Podcast bietet wertvolle Einblicke in die Unterstützung, die die WWK ihren Vertriebspartnern bei der Umsetzung moderner bAV-Lösungen bietet.

Ruven Simon und Sebastian Buschmann erläutern, dass bAV Consultants nicht nur durch effiziente Prozesse und leistungsfähige Produkte überzeugen, sondern vor allem durch ihren besonderen Service. Sie unterstützen Vertriebspartner bei fachlichen und vertrieblichen Themen und bieten individuelle Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Ein besonderes Highlight ist der Projektservice der WWK, der Beratungsunterlagen schnell und vollständig vorbereitet, was eine zügige und effektive Beratung ermöglicht.

Ein zentrales Thema des Podcasts ist die Bedeutung der Arbeitgeberförderung für den Erfolg der bAV. Ruven Simon betont, dass eine hohe Arbeitgeberförderung entscheidend für die Durchdringung und Akzeptanz der bAV in Unternehmen ist. Sebastian Buschmann ergänzt, dass eine klare und verständliche Kommunikation sowie eine rechtssichere Versorgungsordnung essentiell sind, um das Vertrauen der Arbeitgeber und Arbeitnehmer zu gewinnen.

In der neuesten Episode der Podcast-Reihe „WWK Standpunkt” haben wir mit Ruven Simon, Leiter bAV WWK, und Sebastian Buschmann, Senior bAV Consultant WWK, über die betriebliche Altersvorsorge (bAV) und die Rolle des bAV Consultants gesprochen. Der Podcast bietet wertvolle Einblicke in die Unterstützung, die die WWK ihren Vertriebspartnern bei der Umsetzung moderner bAV-Lösungen bietet.

Ruven Simon und Sebastian Buschmann erläutern, dass bAV Consultants nicht nur durch effiziente Prozesse und leistungsfähige Produkte überzeugen, sondern vor allem durch ihren besonderen Service. Sie unterstützen Vertriebspartner bei fachlichen und vertrieblichen Themen und bieten individuelle Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Ein besonderes Highlight ist der Projektservice der WWK, der Beratungsunterlagen schnell und vollständig vorbereitet, was eine zügige und effektive Beratung ermöglicht.

Ein zentrales Thema des Podcasts ist die Bedeutung der Arbeitgeberförderung für den Erfolg der bAV. Ruven Simon betont, dass eine hohe Arbeitgeberförderung entscheidend für die Durchdringung und Akzeptanz der bAV in Unternehmen ist. Sebastian Buschmann ergänzt, dass eine klare und verständliche Kommunikation sowie eine rechtssichere Versorgungsordnung essentiell sind, um das Vertrauen der Arbeitgeber und Arbeitnehmer zu gewinnen.

Pension Benefits ist ein Unternehmen, das sich ganz dezidiert auf betriebliche Vorsorge- und Benefit-Konzepte spezialisiert hat. Die ganzheitliche Kombination von betrieblicher Altersvorsorge, betrieblicher Krankenversicherung und weiterer Vorteilslösungen fördert in Unternehmen die Identifikation und Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ist ein wichtiges Instrument im "war for talents". 

In dieser dreiteiligen Podcast-Reihe werfen wir einen tiefen Blick in die Beratungspraxis der betrieblichen Altersvorsorge und arbeiten unter anderem die wichtigsten Erfolgsfaktoren für bAV-Einführung und Optimierung heraus. Unsere Gäste: Andreas Hofmann und Bernd Steinhart, Geschäftsführer von Pension benefits und Ruven Simon, Leiter bAV Vertrieb bei der WWK.

Pension Benefits ist ein Unternehmen, das sich ganz dezidiert auf betriebliche Vorsorge- und Benefit-Konzepte spezialisiert hat. Die ganzheitliche Kombination von betrieblicher Altersvorsorge, betrieblicher Krankenversicherung und weiterer Vorteilslösungen fördert in Unternehmen die Identifikation und Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ist ein wichtiges Instrument im "war for talents". 

In dieser dreiteiligen Podcast-Reihe werfen wir einen tiefen Blick in die Beratungspraxis der betrieblichen Altersvorsorge und arbeiten unter anderem die wichtigsten Erfolgsfaktoren für bAV-Einführung und Optimierung heraus. Unsere Gäste: Andreas Hofmann und Bernd Steinhart, Geschäftsführer von Pension benefits und Ruven Simon, Leiter bAV Vertrieb bei der WWK.

Pension Benefits ist ein Unternehmen, das sich ganz dezidiert auf betriebliche Vorsorge- und Benefit-Konzepte spezialisiert hat. Die ganzheitliche Kombination von betrieblicher Altersvorsorge, betrieblicher Krankenversicherung und weiterer Vorteilslösungen fördert in Unternehmen die Identifikation und Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ist ein wichtiges Instrument im "war for talents". 

In dieser dreiteiligen Podcast-Reihe werfen wir einen tiefen Blick in die Beratungspraxis der betrieblichen Altersvorsorge und arbeiten unter anderem die wichtigsten Erfolgsfaktoren für bAV-Einführung und Optimierung heraus. Unsere Gäste: Andreas Hofmann und Bernd Steinhart, Geschäftsführer von Pension benefits und Ruven Simon, Leiter bAV Vertrieb bei der WWK.

Die bAV ist der große Hoffnungsträger für das mehschichtige deutsche Rentensystem. Im Interview gibt bAV-Experte Marcus Börner eine aktuelle Markteinschätzung und liefert wertvolle Tipps und Infos rund um die Implementierung betrieblicher Versorgungskonzepte in Unternehmen.